Descrizione dell'azienda
Wiegand 125 anni la famiglia
Entro la fine del 2011 la società Wiegand, arte in metallo e servizio Lasercut può contare su suo 125 ° anniversario.
1923 ha assunto fabbro Friedrich Koch aperto da suo padre Paul Krinke fabbro fabbro nel 1886 e l'ha guidata fino alla sua morte nel 1971. La cresciuto nel funzionamento Bismarckstr.126 è stato poi trasferito nel 1965 al fine di espandere in mezzo alla strada industriale. Il cambio di nome è stata decisa nel 1974 dalla famiglia Wiegand e realizzata.
Manfred Wiegand, attrezzisti e maestro fabbro, il figlio di Friedrich Koch, è diventata l'azienda 1971 -1993 prima di lui consegnato in qualità di azionista della società ai figli, fabbro Jochen e Uwe Wiegand Wiegand. Ancora oggi, Manfred Wiegand è il pensatore e il manubrio della società, il lavoro quotidiano è nelle mani dei figli. "Nostro padre ha celebrato la sua nel giorno del 45 ° anniversario Anno in azienda.Egli ha fatto in quello che è ed è difficile mettere gratitudine per il lavoro di una vita in parole. ", Dice Uwe Wiegand, del luogo come azionista e gestore ha preso il posto di suo padre nel 1993.
Nata come arte e metallica, l'azienda è impegnata dal 1946 nella produzione di strutture metalliche in acciaio e lamiera, come è necessario in una varietà di configurazioni di ingegneria e strumento dell'industria nazionale. Dal 1989, l'azienda è fornitori di servizi di tecnologia taglio laser. Come un negozio lavoro classico di tutte le forme di singoli pezzi sono fabbricati serie in base alle esigenze del cliente.
La nostra flessibilità, è cruciale per il successo. Nel frattempo, lavorando con 20 dipendenti qualificati in esercizio 3-shift e di rinnovi macchine continue siete nel Wiegand casa sullo stato dell'arte.
Infine, un vantaggio decisivo rispetto ad altri fornitori è stato raggiunto investendo in una macchina di misura di nuovo.
"E 'già stato creato in fase di programmazione di una pista di controllo, in modo che ogni parte può essere fornito con la relazione di prova.Un presupposto fondamentale per l'attuazione del sistema di gestione per la qualità certificato secondo DIN ISO 9001, che è stato già introdotto nove anni fa ", ha detto Jochen Wiegand.
Nuove prospettive in considerazione e adottare nuovi modi è il futuro.
Sylvia Wiegand, che porta come un ex manager di hotel completamente nuove idee, ventata di aria fresca in casa Wiegand. Responsabile di marketing e vendite è diventato subito chiaro che i processi ristrutturati e catene di processi possono essere migliorati. "Come un risolutore di problemi, saremo ancora più efficace attivo per i nostri clienti." Sylvia Wiegand già guardando avanti di nuovo. Soprattutto la ristrutturazione interna è stata completata e con la creazione di 5 nuovi posti di lavoro di nuova capacità è stato creato in tutte le aree di produzione.
Il futuro può quindi venire per la famiglia tradizionale!
